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德润企业集团深知，人才是企业可持续发展的源动力，是不可或缺的战略性资源。
为实现企业可持续经营发展和打造企业核心竞争力，德润以企业管理人员、国内外优良水平的内外培训团队为师资，利用现代人力资源开发技术，结合适应企业战略而不断设计研发出新型培训及发展项目。通过实战模拟、案例研讨、互动教学等实效性教育手段，培养企业优良人才，让不同层级、不同领域的所有员工都能获得对应的培训学习机会，帮助员工成长为具有职业竞争力的行业复合型管理人才。
